Я, в соответствии с Федеральным законом № 152-ФЗ «О персональных данных» от 27.07.2006 г., даю согласие обществу с ограниченной ответственностью «Аристон Термо Русь» (в том числе работникам (лицам, выполняющим работы на основании заключенного с ними ООО «Аристон Термо Русь» трудового договора) и представителям (лицам, выполняющим работы или оказывающим услуги ООО «Аристон Термо Русь» на основании заключенного с ними ООО «Аристон Термо Русь» гражданско-правового договора и имеющим доступ к персональным данным, обрабатываемым в ООО «Аристон Термо Русь», местонахождение: 188676, Ленинградская область, Всеволожский район, города Всеволожск, Промышленная зона производственная зона г. Всеволожска, ул. Индустриальная, д. № 9, корпус лит. А) на обработку моих персональных данных в целях получения дополнительной информации о водонагревательной и отопительной технике, производимой компанией (далее – «Продукция»), рассмотрения моих обращений, получение ответов на мои обращения, участии в акциях и программах по продвижению продукции, проверки качества обслуживания, оценки эффективности рекламных кампаний, сбора статистической информации и ее анализа, а также в целях исполнения требований действующего законодательства Российской Федерации.
ООО «Аристон Термо Русь» может осуществлять обработку и хранение моих персональных данных в течение 10 (десяти) лет с момента предоставления настоящего согласия на обработку персональных данных.
Мои персональные данные, в отношении которых дается данное согласие, включают: фамилию, имя, отчество, место работы, должность, паспортные данные или данные другого документа, удостоверяющего личность, адрес проживания/регистрации, номера телефонов, адреса электронной почты, виды оказываемых услуг и отзывы клиентов обо мне, данные об используемой продукции, включая ее идентификационные номера и место установки.
Предоставляю ООО «Аристон Термо Русь» право осуществлять все действия с моими персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение обрабатываемых данных.
ООО «Аристон Термо Русь» вправе обрабатывать мои персональные данные посредством включения их в списки и внесения в электронные базы данных.
Настоящее согласие предоставлено в форме электронного документа с «электронной» подписью, является равнозначным согласию на бумажном носителе, содержащему собственноручную подпись, и действует бессрочно.
Я знаю, что имею право в любой момент отозвать своё согласие посредством направления ООО «Аристон Термо Русь» соответствующего письменного уведомления, которое должно быть направлено в его адрес заказным письмом с уведомлением о вручении либо вручено лично под расписку представителю ООО «Аристон Термо Русь».
Я, используя настоящий сайт, соглашаюсь с политикой ООО «Аристон Термо Русь» (местонахождение: 188676, Ленинградская область, Всеволожский район, г. Всеволожск, Промышленная зона производственная зона города Всеволожска, ул. Индустриальная, д. № 9, корпус лит. А) в отношении использования файлов «cookie», в том числе с тем, что ООО «Аристон Термо Русь» может обрабатывать файлы «cookie» самостоятельно и/или с привлечением сторонних сервисов.
Под обработкой понимаются любые действия с использованием средств автоматизации, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных», включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение обрабатываемых данных.
Cookie-файлы представляют собой небольшие текстовые фрагменты информации, которые сохраняются в браузере компьютера, мобильного телефона или иного другого устройства.
Cookie-файлы позволяют собирать информацию о продуктах, которыми интересуются посетители сайта, а также учитывают использованную при посещении веб-сайта навигацию.
Мы используем cookie-файлы и иные подобные технологии, помогающие нам контролировать, анализировать и получать информацию о Вашем взаимодействии с нашим веб-сайтом. Использование данной информации позволяет сделать его максимально удобным и функциональным. Cookie-файлы содержат характерную последовательность символов (идентификатор cookie), которые позволяют осуществлять точную идентификацию браузера и повторное распознавание пользователя при очередном посещении веб-сайта.
Файлы «cookie» могут использоваться для:
• предоставлении информации о компании, ее продуктах и услугах;
• усовершенствования продуктов и (или) услуг и для разработки новых продуктов и (или) услуг;
• ведения статистики о пользователях;
• хранения персональных предпочтений и настроек пользователей;
• отслеживания состояния сессии доступа пользователей;
• обеспечения функционирования и улучшения качества сайта;
• использования интернет-форм на сайте;
• предоставления дистанционного обслуживания;
• формирования списка интересов, демонстрации пользователю интернет-контента.
Используемый Вами браузер и (или) устройство может позволять блокировать, удалять или иным образом ограничивать использование файлов «cookie» в любое время. Чтобы узнать, как управлять файлами «cookie» с помощью используемых браузера или устройства, воспользуйтесь инструкцией, предоставляемой разработчиком браузера или производителем устройства, которые Вы используете.
Обращаем внимание, что мы не можем гарантировать корректную работу нашего сайта, если Вы блокируете или запрещаете использование cookie-файлов.
Настоящее согласие действует с момента его предоставления и в течение всего периода использования сайта.
В случае несогласия с Политикой в отношении использования файлов «cookie», я проинформирован о необходимости прекратить использование сайта или отключить файлы cookie в настройках браузера.
• В соответствии с п.6 ст. 15 ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее СОУТ) сообщаем, что на основании:
- Федерального закона Российской Федерации N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" (в ред. от 01.05.2016 г. № 136-ФЗ),
- Приказа Минтруда России №33н от 24.01.2014 г. «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по её заполнению» (с изм. приказ Минтруда России от 20.01.2015 г. № 24н),
- Приказа «Об организации и проведении специальной оценки условий труда» № 18/17 от 14.07.2017 г. была проведена специальная оценка условий труда в Обществе с ограниченной ответственностью "Аристон Термо Русь".
Количество рабочих мест, на которых проведена СОУТ: 137
Количество рабочих мест с оптимальными и допустимыми условиями труда: 137
Количество рабочих мест с вредными и опасными условиями труда: 0
Результаты специальной оценки условий труда представлены в отчете по проведению СОУТ:
- в картах СОУТ;
- в протоколах оценок и измерений ОВПФ;
- в сводной ведомости результатов СОУТ.
По результатам специальной оценки условий труда разработан перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда.
• В соответствии с п.6 ст. 15 ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее - СОУТ) сообщаем, что на основании:
- Федерального закона Российской Федерации N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" (в ред. от 01.05.2016 г. № 136-ФЗ),
- Приказа Минтруда России №33н от 24.01.2014 г. «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по её заполнению» (с изм. приказ Минтруда России от 20.01.2015 г. № 24н),
- Приказа «Об организации и проведении специальной оценки условий труда» № 30/17 от 08.09.2017 г. была проведена специальная оценка условий труда в Обществе с ограниченной ответственностью "Аристон Термо Русь".
Количество рабочих мест, на которых проведена СОУТ: 3
Количество рабочих мест с оптимальными и допустимыми условиями труда: 3
Количество рабочих мест с вредными и опасными условиями труда: 0
Результаты специальной оценки условий труда представлены в отчете по проведению СОУТ:
- в картах СОУТ;
- в протоколах оценок и измерений ОВПФ;
- в сводной ведомости результатов СОУТ.
По результатам специальной оценки условий труда разработан перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда.
Сводные данные о результатах проведения специальной оценки условий труда.
• В соответствии с п.6 ст. 15 ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее - СОУТ) сообщаем, что на основании:
- Федерального закона Российской Федерации N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" (в ред. от 01.05.2016 г. № 136-ФЗ),
- Приказа Минтруда России №33н от 24.01.2014 г. «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по её заполнению» (с изм. приказ Минтруда России от 20.01.2015 г. № 24н),
- Приказа «Об организации и проведении специальной оценки условий труда» № 79/18 от 25.07.2018 г. была проведена специальная оценка условий труда в Обществе с ограниченной ответственностью "Аристон Термо Русь".
Количество рабочих мест, на которых проведена СОУТ: 70
Количество рабочих мест с оптимальными и допустимыми условиями труда: 70
Количество рабочих мест с вредными и опасными условиями труда: 0
Результаты специальной оценки условий труда представлены в отчете по проведению СОУТ:
- в картах СОУТ;
- в протоколах оценок и измерений ОВПФ;
- в сводной ведомости результатов СОУТ.
По результатам специальной оценки условий труда разработан перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда.
• В соответствии с п.6 ст. 15 ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее - СОУТ) сообщаем, что на основании:
- Федерального закона Российской Федерации N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" (в ред. от 01.05.2016 г. № 136-ФЗ),
- Приказа Минтруда России №33н от 24.01.2014 г. «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по её заполнению» (с изм. приказ Минтруда России от 20.01.2015 г. № 24н),
- Приказа «Об организации и проведении специальной оценки условий труда» № 18/17 от 17.07.2017 г. была проведена специальная оценка условий труда в Обществе с ограниченной ответственностью "Аристон Термо Русь".
Количество рабочих мест, на которых проведена СОУТ: 38
Количество рабочих мест с оптимальными и допустимыми условиями труда: 38
Количество рабочих мест с вредными и опасными условиями труда: 0
Результаты специальной оценки условий труда представлены в отчете по проведению СОУТ:
- в картах СОУТ;
- в протоколах оценок и измерений ОВПФ;
- в сводной ведомости результатов СОУТ.
По результатам специальной оценки условий труда разработан перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда.
• В соответствии с п.6 ст. 15 ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее - СОУТ) сообщаем, что на основании:
- Федерального закона Российской Федерации N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" (в ред. от 01.05.2016 г. № 136-ФЗ),
- Приказа Минтруда России №33н от 24.01.2014 г. «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по её заполнению» (с изм. приказ Минтруда России от 20.01.2015 г. № 24н),
- Приказа «Об организации и проведении специальной оценки условий труда» № 4/11 от 21.10.2019 г. была проведена специальная оценка условий труда в Обществе с ограниченной ответственностью "Аристон Термо Русь".
Количество рабочих мест, на которых проведена СОУТ: 58
Количество рабочих мест с оптимальными и допустимыми условиями труда: 10
Количество рабочих мест с вредными и опасными условиями труда: 48
Результаты специальной оценки условий труда представлены в отчете по проведению СОУТ:
- в картах СОУТ;
- в протоколах оценок и измерений ОВПФ;
- в сводной ведомости результатов СОУТ.
По результатам специальной оценки условий труда разработан перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда.
• В соответствии с п.6 ст. 15 ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее СОУТ) сообщаем, что на основании:
- Федерального закона Российской Федерации N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" (в ред. от 01.05.2016 г. № 136-ФЗ),
- Приказа Минтруда России №33н от 24.01.2014г «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по её заполнению» (с изм. приказ Минтруда России от 20.01.2015 г. № 24н),
- Приказа «О проведении специальной оценки условий труда» № 167/21 от 08.07.2021 г. была проведена специальная оценка условий труда в Обществе с ограниченной ответственностью "Аристон Термо Русь".
Количество рабочих мест, на которых проведена СОУТ: 28
Количество рабочих мест с оптимальными и допустимыми условиями труда: 28
Количество рабочих мест с вредными и опасными условиями труда: 0
Результаты специальной оценки условий труда представлены в отчете по проведению СОУТ:
- в картах СОУТ;
- в протоколах оценок и измерений ОВПФ;
- в сводной ведомости результатов СОУТ.
По результатам специальной оценки условий труда разработан перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда.
• Согласно требованиям Федерального закона от 30.12.2001 № 197-ФЗ "Трудовой кодекс Российской Федерации" (статья 214) и Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" в ООО «Аристон Термо Русь» в период с 11.10.2022 по 05.12.2022 была проведена специальная оценка условий труда (далее по тексту — СОУТ) на заводе и в региональных подразделениях ООО «Аристон Термо Русь» в г. Всеволожск, г. Москва, г. Екатеринбург, г. Новосибирск, г. Самара, г. Ростов-на- Дону.
Количество рабочих мест, на которых проведена СОУТ: 147
Количество рабочих мест с оптимальными и допустимыми условиями труда: 140
Количество рабочих мест с вредными: 7
Результаты специальной оценки условий труда представлены в отчете по проведению СОУТ:
- в картах СОУТ;
- в протоколах оценок и измерений ОВПФ;
- в сводной ведомости результатов СОУТ.
По результатам специальной оценки условий труда разработан перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда.
